澎湃新闻网引述IBM人事岗位招聘负责人周苡的话说，海归毕业生能力其实两极分化明显，有的适应能力以及实际技能都比大陆毕业生要好，但也一些反而不如“土鳖”。
对“海归”求职者，澳大利亚格里菲斯大学(UniversityofNewSouthWales)中国区经理魏欣建也提出建议。
他认为，大陆留学人员如要回国发展，在国外留学时要与我国保持联系，注意我国市场动态，不然和国内产业脱节，比起本土学子，将失去优势。
报道称，大陆的万宝盛华人力资源与市场部总监彭春莉则建议，现在绝大多数世界知名大单位在大陆二三线城市拓展很快，大陆留学生应放开心怀，寻找哪些城市的政策更适合他们自己。
她也建议，留学学子应明确职业方向目标，制订短期职业规划，但像3年这种长期规划则不建议，因未变动因素太多。
报道引述大陆人才教育部发表的《中国毕业归国就业蓝皮书》说，最受大陆留学回国学子喜爱的产业为金融业、教学业、资讯和软件服务；就业第一考量要素为职业发展空间、就业地区以及薪资福利。
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