经典重庆

标题: cd人才年年净流出，原因是工资水平在重点城市中倒数第二 [打印本页]

作者: 重庆大哥 时间: 2020-6-24 11:06
标题: cd人才年年净流出，原因是工资水平在重点城市中倒数第二
21世纪什么最贵？

人才。

近期，西南证券的官网显示，这家券商正在广撒英雄帖，不仅在北上广深招兵买马，在重庆也在大量招揽人才，除了运营、自营、研发等金融岗位，还有Java工程师等IT岗位。

根据西南证券2019年年报，它2019年的净利润为10.42亿元，同比增长359.35%，母公司及主要子公司的员工数量为2357人，其中中后台部门的员工有312人，有一部分为信息技术部门的IT人员。

不仅仅是西南证券，富民银行在招聘算法工程师、大数据平台工程师、高级Java工程师、技术构架师等IT人才。重庆银行（3.930，+0.77%）在招聘数据管控经理、数据建模、大数据研发主管等IT人才。马上消费金融在招聘风控算法工程师、高级数据模型工程师等IT人才。

还有一个看点，中国银行的一级控股子公司——中银金融租赁有限公司注册资本108亿元，准备落户重庆，这家大型金融机构亦有可能会放置一些技术岗位在重庆。

这可能多少有一点出人意料。

重庆的金融机构们，正在成为当地吸纳IT人才就业的大户。

原因很简单，金融机构相对有钱，能够开得出有竞争力的薪酬，能够吸引川陕黔鄂湘等周边省份的IT人才前往重庆就业。

重庆现在立志打造内陆国际金融中心，本地法人金融机构迎来了一个做大做强的良机。

比如，西南证券正在推进不超过70亿元的定向增发，重庆的大型国企们——重庆渝富公司、重庆城投集团、重庆地产集团、重庆发展投资公司明确表态支持，将拿出真金白银认购所有定增股。

请注意，西南证券这次定增，重庆的大型国企全额认购。

这样的大手笔，传递出一个信号：重庆做大做强券商的意图非常明显！

毕竟债权时代已过，现在正在进入股权时代。

重庆当地观察人士认为，企业们都迫切需要降杠杆，需要上市融资，需要的是股权资金而非债权资金。

“重庆本地银行的实力冠绝西部，互联网小贷更是全国领先，现在需要大力扶持证券公司了，重庆目前只有55家A股上市公司，cd已经有80家上市公司了，一个共识是，一座城市的上市公司数量与当地券商实力成正比，两者的发展相辅相成。”

****给重庆了一些政策，扶持这座城市打造内陆国际金融中心。

4月27日，中国人民银行发布消息称，为深入做好金融科技创新监管试点工作，继2019年12月在北京启动试点后，中国人民银行支持在上海市、重庆市、深圳市、河北雄安新区、杭州市、苏州市等6市（区）扩大试点，引导持牌金融机构、科技公司申请创新测试。

可以预见的是，重庆本地的金融机构和科技公司将迎来发展的一个契机。

未来，重庆的金融机构还会加大科技创新力度，对IT人才的需求会加大。

还有猪八戒、万年历等本地互联网企业一直在招聘IT人才。

再加上腾讯、阿里巴巴（228.750，+3.32%）、科大讯飞（36.76，+4.08%）为首的互联网企业大力招兵买马，重庆当地对IT人才需求出现大幅增加。

有第三方机构观察到，大量的人才尤其是IT人才正在涌入重庆。

恒大研究院和智联招聘联合推出《2019年最具人才吸引力城市100强》名单，尽管重庆的排名还比cd低四位，但变化已经开始发生：二线城市当中，杭宁渝汉人才净流入占比呈上升趋势，津蓉有所下降。

（2018年开始，重庆人才开始净流入，来源：泽平宏观）

（2016-2019年，cd人才一直净流出,来源：泽平宏观）

黄桷树财经摘录了恒大研究院的报告内容，如下：

重庆与cd互为人才外流第一目标城市，人才正在从cd净流向重庆。

首先来看重庆。

2016-2019年，重庆人才净流入占比分别为-0.1%、-0.1%、0.5%、0.3%，2018年由负转正主因对信息技术产业具有较强的人才吸引力。

从来源看，人才向重庆流入的前十大城市分别为cd、北京、西安、长沙、上海、深圳、天津、贵阳、广州、武汉。

从去向看，重庆人才外流的前十大城市分别为cd、北京、上海、深圳、广州、西安、杭州、贵阳、武汉、昆明。

据悉，2019年重庆流入人才中25.7%流向IT|通信|电子|互联网行业，高于除杭州外的其余8个重点城市，也明显高于流出人才从事该行业的比例13.1%，其中2019年重庆流入人才中14.4%流向互联网/电子商务的二级行业中，显著高于其余9个重点城市。

再来看看cd。

2016-2019年，cd人才净流入占比分别为-0.8%、-0.3%、-0.3%、-0.6%，始终为负，显示人才持续流出。

从来源看，人才向cd流入的前十大城市分别为北京、重庆、西安、上海、深圳、绵阳、长沙、广州、郑州、贵阳。

从去向看，cd人才外流的前十大城市分别重庆、北京、深圳、西安、上海、绵阳、眉山、广州、德阳、南充。

净流出cd的人才较多是因为薪资水平低，2019年4季度cd平均月薪为8326元，在十大重点城市中排倒数第二，13个行业中有7个在十大城市中薪资水平排倒数第二。

作者: 重庆大哥 时间: 2020-6-24 11:08
2016-2019年，重庆人才净流入占比分别为-0.1%、-0.1%、0.5%、0.3%，2018年由负转正主因对信息技术产业具有较强的人才吸引力。2016-2019年，cd人才净流入占比分别为-0.8%、-0.3%、-0.3%、-0.6%，始终为负，显示人才持续流出。

作者: ningyuan 时间: 2020-6-24 11:18
这是全国知名招聘网站智联招聘的一手数据，非常有真实性代表性

作者: 暴走猪 时间: 2020-6-24 12:26
还是那句话光看天量的宣传费可以暂时忽悠人去买房接盘但是没有实实在在的工作机会没有产业布局再美好的宣传都只是空中楼阁重庆都市场区在大变革等到渝西大量的区县起来拱卫主城区的时候重庆就强大了

作者: 重庆大哥 时间: 2020-6-24 12:42
我早就说过，？送户口，补贴买房都是卵的，把钱用在引进企业，增加工作岗位才是真正引进人才

作者: 等风的战旗 时间: 2020-6-24 13:06
cdit岗位主要集中在劳累死吃青春饭的几个码农车间集中赢，重庆则相对分散，金融科技、智能研发、网络服务、政商平台，特别是金融科技高薪岗位和相对轻松的环境对it人才有莫大的吸引力，得金融者得天下，任何时候都是这样，金融中心始终是各种高端要素最后的汇集地。

it岗位中，纯码农车间应该是最低端的。

作者: leon84115 时间: 2020-6-24 13:07
cd软件公司，特别是游戏公司前几年爆发发展，薪资高得可怕。这几年因为众所周知的原因，这方面开始萎缩，cd不少做游戏的人都跑路了。之前看过一个租房的信息，一般而言春节前会是退租高峰期，但去年不到11月的时候，cd高新区退租率就开始飙升，软件园那边也少了很多人。所以热钱能炒出红极一时的氛围，但无法持续的。

作者: ningyuan 时间: 2020-6-24 13:13

leon84115 发表于 2020-6-24 13:07
cd软件公司，特别是游戏公司前几年爆发发展，薪资高得可怕。这几年因为众所周知的原因，这方面开始萎缩，cd ...

你这么一说难怪cd地府新区核心的秦皇寺片区，住宅用地楼面价才2500了，太惨了，重庆花石沟这边楼面价都破万了。

作者: ningyuan 时间: 2020-6-24 13:53

等风的战旗发表于 2020-6-24 13:06
cdit岗位主要集中在劳累死吃青春饭的几个码农车间集中赢，重庆则相对分散，金融科技、智能研发、网络服务 ...

cd也有金融人才的，比如四川信托(捂嘴笑.jpg)

作者: 白日梦想家 时间: 2020-6-24 14:05
2019年4季度cd平均月薪为8326元，在十大重点城市中排倒数第二，13个行业中有7个在十大城市中薪资水平排倒数第二。

作者: 西装娃 时间: 2020-6-24 14:24

leon84115 发表于 2020-6-24 13:07
cd软件公司，特别是游戏公司前几年爆发发展，薪资高得可怕。这几年因为众所周知的原因，这方面开始萎缩，cd ...

有道理

作者: 80666 时间: 2020-6-24 14:31
西南证券确实很豪啊，前些年做他们的新员工的一个项目，211起码，985是主流，海归比例也很高。。。工资自不用说了，基本上是其他行业同岗位薪酬的2-4倍

作者: siemens2005 时间: 2020-6-24 14:46
人口多了，岗位少了势必造成薪资低，人才外流。

作者: ningyuan 时间: 2020-6-24 14:58

siemens2005 发表于 2020-6-24 14:46
人口多了，岗位少了势必造成薪资低，人才外流。

关键是人口也多不上去，1600万人买的房子还被重庆800多万人吊打。多的人住土里面？哈哈

作者: F先生2020 时间: 2020-6-26 21:48
这个消息好

作者: liuliuxiaotao01 时间: 2020-6-28 01:07
哈哈，尘都那边牛皮吹得凶，实际在走下坡路

作者: 坪上人 时间: 2020-6-28 06:06
“新一线”表示不服

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