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渝北:寸滩保税港区用工量超5万 招工优惠政策

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发表于 2011-2-12 13:25 | |阅读模式
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今天上午,天上下着立春以来的第一场中雨。重庆市渝北区石船镇的村民杨光燕感到很高兴。她一早出门到渝北区****广场参加该区组织的外出务工人员返乡就业专场招聘会,没想到一下子就找到了工作。这场招聘会有130余家企业到场,提供的岗位达1万余个,给许多到场的返乡农民工提供了很好的就业机会。     杨光燕今年32岁,在沿海一带打工多年。“长期在外漂起打工,不是个办法,虽然挣了一点钱,但是家中正在读小学五年级的儿子的成绩却越来越差,真让人担忧。”杨光燕在与一家用工企业交谈时说出了心里话。因为有机械加工的工作经验,那家企业立即决定录用她,计件工资每月不低于3000元的收入。这让她感到既惊喜又意外。惊喜的是这么快就找到工作,意外的是企业开出的薪酬标准与她在沿海打工时的差不到多少。     杨光燕告诉记者,她真的没有想到家乡这几年的发展这么大。以前,大年十五之后就要背井离乡外出打工。今年,她怀着试试看的心态参加返乡农民工的专场招聘会,没有想到找工作这么顺利。     “为什么会在春节上班之后就举办返乡农民工专场招聘会?”渝北区委组织部副部长、人社局局长张樊龙告诉记者,去年以来,市委、市****为加快经济结构调整,陆续引进了惠普、富士康、英业达等信息产业巨头,市信息产业企业用工需求量迅猛增长。特别是相继落户渝北两路寸滩保税港区的几家大企业,在今年将新招聘员工3万人,未来3年新招聘10万人,人力资源供给开始出现了结构性“短缺”的现象。     对于当前面临的问题,渝北区****从今年开始,在全区街道、乡镇开展一系列的用工宣传活动,实施“回引工程”,将符合产业发展的外出务工人员吸引回来,引导到市信息产业企业及各驻区企业就业。
    记者在采访中了解到,今年,渝北区的企业用工需求很大,仅仅是两路寸滩保税港区的用工量就超过5万。渝北区不仅将到云南、贵州、广西等地招工,而且还将出台招工的优惠政策,缓解人力资源供给的压力,助推农户万元增收,同时也解决农村“留守儿童”、“空巢老人“等社会问题。
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