办公用品企业要进行管理创新首先要进行思维创新

天下雨了吧

　近年来我国办公用品品牌企业管理上已经具备相当高的水平，一是企业人员素质的提高，二是工艺及管理水平的提高。目前正是中国办公用品产品的更新换代的阶段，从中低端向高端产品的过度时期，国外很多大厂商把中国做为他们的产品加工基地，国际上有不少企业纷纷进入到大陆市场中来，这对于中国办公用品制造行业的发展十分有利，在国外产品的生产向国内转移的过程中，必然会把包括原材料在内的国外一些先进的生产工艺，管理模式一起带进来。
　　小编认为，从企业管理和发展战略的角度来说，应当注意以下几点：
　　管理创新首先是思维创新，需要企业不断强化社会责任意识和品牌塑造观，提高产品竞争力，让优质优价精品进入国内外市场，提升行业形象和地位。
　　依托市场开展强势营销。积极开拓国内市场，创建自主品牌，着手营销网络建设。实施国际最流行的“快尚模式”，实现“消费者”与“生产者”直接面对面。同时要引导全行业加大人力、物力、财力等方面的投入，提高国产办公用品在国内高端市场的销售比例。
　　推动行业技术进步和科技创新。引导企业通过产学研方式，有效进行研发设计，力争在关键核心技术方面有所突破，并取得专利成果，形成自主知识产权。同时，还要加大新材料、新技术、新工艺和新设备的应用力度，使产品制造达到新的水准，不断提高劳动生产率。
　　提高低碳意识促进行业节能减排。打造一条和谐的绿色产业链，实现了产品高效、节约型生产，竭力减少成本和资源的浪费，创造更广义的社会价值和生态价值，推动整个产业的健康和可持续发展。开发生产低耗能、低耗材、低污染及高效的环保办公用品，推行绿色制造。下面小编给大家推荐“文具1号”商城，在这里可以通过网上自助下单或者购清单匹配，轻轻松松就可以买到订书针、塑料档案袋、绘图铅笔等多类办公用品，满足公司的日常运作需要。